为保证培训取得扎实效果，市场开发科科长王龙龙和劳务开发负责人宋敬凯通过QQ工作群广泛征集职工们的意见和建议后，经过汇总整理，精心准备，分别制作关于建筑安装和劳务市场开发的培训课件，确保职工们学有所思、学有所获、学以致用。
上午8:30，由实战经验丰富的王龙龙率先开讲。他结合宣传视频和图片从公司的资质、业务范围、发展历程、建筑安装市场开发流程、企业荣誉及《全员开发奖励办法》六个方面进行了详细的讲解，让大家对公司目前现状和建筑、安装开发工作有了更全面的了解。随后，宋敬凯采用案例分析、互动问答的方式，围绕大家比较关心的如何挖掘客户与自身优势、办理相关入围手续及如何判定该劳务分包是否可以承接、关于劳务分包收费费率及税率、关于对分公司《对外承接劳务分包工程管理办法（试行）》文件的解读、相关风险的防控措施等问题，进行深入浅出的阐述，使大家茅塞顿开。另外，主讲人还针对大家在第一季度市场开发过程中存的问题进行专业分析与解答。紧接着，计振邦从目前市场形势分析、市场开发的重要性、开发人员注意事项三方面对大家进行指导。同时鼓励大家带头参与到全员入市行动中来，要求大家一定要解放思想，勇闯市场，并郑重承诺及时兑现奖励。
电视电话办公室里，讲授患者讲的卖力、确保细致，确保听讲人偶尔确保负责聆听、确保细致记文章，偶尔主动交互洽谈，学习成绩的氛围热列而强烈。朋友们悄然觉得，这次技术培训不仅仅行式有新意、玩法充裕，还特备有面向性，体会满满当当。张新煜我认为该项教育培训很快速也很需要，信在你们相互之间的付出下，分装修工司市厂开拓技术业务再发布楼梯。而且需求，三是要有居安思危价值观，杜决小富即安思想意识；第二第二挥发装修工司特极工程资质、国家股品牌、代表着性营业额和般品牌对比较多等强势，要把握住机遇期，矢志不渝发现市厂；三是做好团体对《全体开拓技术福利方案》《市厂开拓技术危险 防患对策暂行方案》等这三个市厂开拓技术管理工作关于文件下载的真学。
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